项目背景

2011年12月，浙江卫星石化股份有限公司正式上市，并募集资金20亿元，同时启动多个大型项目，大大加速业务发展的步伐。

与此同时，人才问题日益凸显，尤其是人才断层现象加剧。一方面需要招募大批优秀人才，另一方面，需要快速培养并复制内部人才。因此，内部培训师团队能力的提高迫在眉睫。

在与培训部门负责人齐经理的深入沟通中得知，由于企业内训师平时工作繁忙，周六正常上班，周末偶尔也有可能加班，因此在有限时间内快速提高他们的课程开发与设计能力、输出课件，并能进行基本的课程演绎，是目前他们最关注的问题。